Softline – ведущий поставщик ИТ-решений и сервисов

• Мы используем файлы-cookie

• Продолжая использовать данный веб-сайт, вы соглашаетесь с тем, что группа компаний Softline может использовать файлы «cookie» в целях хранения ваших учетных данных, параметров и предпочтений, оптимизации работы веб-сайта.

• Принять

Подписывайтесь

Мы выполнили более 3000 проектов

Показать все
выполненные проекты

Компания Mirapolis, проект Softline Venture Partners, автоматизировала процесс оценки персонала для ГК «Автомир». В результате количество обученных сотрудников заказчика выросло в 1,5 раза, а в 2014 году планируется увеличение в 2,5 раза.

Компания MC-Bauchemie, мировой производитель строительных материалов и разработчик технологий их эффективного применения, успешно перенесла часть своих информационных ресурсов в облако Softline, которое способно обеспечить наилучшую производительность на рынке. Выбрав cloud-сервисы Softline, заказчик получил финансовые гарантии неукоснительного соблюдения всех положений SLA, а также возможность построить отказоустойчивую и экономически эффективную ИТ-инфраструктуру.

Softline помогла лидеру венгерского телекоммуникационного рынка Antenna Hungária создать комплексную систему защиты, нейтрализующую актуальные риски и угрозы безопасности. Эксперты провайдера разработали для клиента дорожную карту по использованию новой системы, в которую были включены расширенные средства обеспечения безопасности. При составлении индивидуального предложения были учтены особенности инфраструктуры компании, ее цели, а также отраслевая специфика и практический опыт. В результате была организована защита персональных данных, конечных точек и онлайн-сервисов Antenna Hungária, обеспечено соблюдение правовых и нормативных требований.

• Аудит информационной безопасности корпоративной сети передачи данных с целью выявления и устранения уязвимостей IT-инфраструктуры предприятия.

• Разработка электронной системы управления заявками.

• Softline развернула корпоративный портал на базе решения Microsoft SharePoint для узбекского оператора сотовой связи Ucell. Благодаря проекту заказчик автоматизировал наполнение портала и упростил доступ сотрудников к информационным ресурсам компании.

Нам доверяют наши заказчики и партнеры

Показать все

Главная — Zont

Просто управляй из любой точки мира 24/7

Личный кабинет ZONT защищен паролем и позволяет разграничить права пользователей

Доступен через любой браузер и бесплатное мобильное приложение

Веб-сервис и приложение ZONT.
Без абонентской платы.
Абсолютно бесплатно.

• Отображает текущую температуру в помещениях
• Дистанционно управляет режимами работы котла, ГВС, позволяет менять температурный режим
• Управляет инженерной системой дома и электроприборами
• Поддерживает автоматическую работу системы отопления по заданному алгоритму и расписанию
• Контролирует исправность работы котла и системы отопления, напряжение сети
• Передает моментальные сигналы об ошибках работы котла, сбоях в работе системы
• Передает мгновенные оповещения от дополнительных датчиков (охранных, пожарных, протечки воды, утечки газа и др. )
• Управляет охраной и безопасностью автомобиля: автозапуск, блокировка двигателя, треки поездок, онлайн-мониторинг и многое другое.
• Транслирует видео с камеры видеонаблюдения в реальном времени
• Хранит историю событий и статистику работы системы, позволяет контролировать и пополнять баланс sim-карты

Серверы и завод находятся в России, что гарантирует — приборы всегда останутся на связи!

Приложение для IPhone

Приложение для Android

Приложение для Huawei

Функциональность

Чем управляет ZONT

Мой котел работает с автоматикой ZONT?

• От простой до профессиональной автоматизации: поддерживает автоматическую работу системы отопления по заданному алгоритму и расписанию
• Контролирует исправность работы котла и системы отопления, напряжение сети

• Автоматизирует рутинные дела: включает теплые полы, интерьерное освещение, подогревает воду в бассейне или сауне  дистанционно по расписанию или по событию

• Подключает веб-камеры, датчики движения, разбития окна, размыкания дверей с возможностью срабатывания исполнительного устройства (например, сирены), передает информацию охранному ведомству
• Подключает датчики протечки воды, влажности, утечки газа, учета задымления, давления

• Управляет бойлером ГВС как напрямую, так и через электронику отопительного котла
•  «Антилегионелла» предотвращает развитие вредоносных бактерий, а функция «Антизамерзание» не дает замерзнуть теплоносителю в трубопроводах системы отопления

• Управляет открытием/закрытием ворот, шлагбаумов, рольставней
• Контролирует статус охраны, предоставляет права доступа своим доверенным лицам

• Ухаживает за теплицей и урожаем даже если хозяин за 1000 км: поливает, освещает, охраняет

• Позволяет осуществлять дистанционный автозапуск двигателя по температуре, по времени, через заданный интервал, по расписанию, а также с использованием предпускового подогревателя
• Интегрированный GPS/ГЛОНАСС модуль определяет и отображает координаты автомобиля в режиме реального времени
• Телематика формирует отчеты о пробеге, времени в пути, средней и максимальной скорости, расходе топлива

• Управляет приборами и элементами бытовой автоматики как в режиме реального времени, так и по программируемому алгоритму
• Работает с проводными охранными датчиками и извещателями различного назначения, а также с радиоканальным оборудованием на частотах 433 и 868 МГц

Ваш дом под контролем

Кому необходим

Приборы ZONT используют более 175 000 пользователей

Владельцы квартир и домов (любой площади) Управление отоплением, контроль и управление водой, светом и розетками

Котельные и тепловые пункты (для проектов любой сложности) Управление неограниченным количеством автономно работающих котлов, котлами в каскаде, прямыми смесительными контурами

Социально значимые объекты Обеспечение безопасности, контроля и управления для многокомпонентных инженерных систем отопления и ГВС

Предприятия и организации (все виды деятельности) Диспечеризация и дистанционное управление котельной, системой безопасности, электроснабжением

Проектные и монтажные организации Технологические решения для проектов любой сложности, диспетчеризация и обслуживание объектов

Владельцы любых отечественных и зарубежных автомобилей Интеллектуальный автозапуск, блокировка двигателя, онлайн-мониторинг, голосовая сирена

Наш продукт

С ZONT всегда тепло и безопасно.
Выбери свой ZONT:

Отзывы

Наши клиенты уверены,
что с приборами ZONT они управляют ситуацией и держат все под контролем!

Алексей, г. Сыктывкар

02 августа 2021 г.

Продукция ZONT хорошего качества. Пользуюсь домашней сигнализацией и автосигнализацией. Пользование почти два года. Глюков не было, все чётко. По автосигнализации в морозы тоже все нормально. У нас холода под -40°, но всё работает. Тех.сервис тоже отвечает на все вопросы.

Юлия Фадеева, Play Market

21 февраля 2022 г.

Очень удобно контролировать отопление по удаленке. Приложение простое в понимании и использовании. Очень выручает при контроле температуры на даче.

Александр, г. Москва

01 сентября 2021 г.

Очень доволен продуктом. Всегда вижу какая температура в доме, на улице, подаче и обратке. Регулирую удаленно температуру. Даже находясь в доме не хожу к котлу (электрический протерм с уличным датчиком температуры с автоматической регулировкой температуры теплоносителя. Планирую добавить датчики открытия дверей и движения внутри дома.

Юрий Васильевич, App Store

22 июля 2021 г.

Хорошее приложение, все просто и доступно, работает обычно без глюков и, о редкость(!) без какой либо рекламы. Да, висела мобильная версия пару дней, но веб-версия при этом работала исправно. А перед тем как негативные отзывы за это сыпать, народ, прочтите уже опубликованные отзывы, в ответах разработчиков четко же сказано в чем причина, переустановить приложение — минута, и все работает.

Валерий Л., Play Market

17 сентября 2021 г.

Удобное приложение. Пользователь более 2-х лет. Всё устраивает. Использую для котла отопления. Меняю режимы по погоде. Появилась возможность подключить видеокамеры, обдумываю это предложение. Управление дистанционно с телефона.

Алексей, Санкт-Петербург

05 октября 2021 г.

У меня установлена в частном доме сигнализация MEGA SX с расширителями 3шт и звуковым синтезатором. Контролируется всё, что можно (охрана дома, гаража, бани, теплицы, пожарная охрана, контроль отопления,температуры и полив в теплицах, утечки газа,наличие почты в почтовом ящике, будильник по рабочим дням, контроль напряжения в доме 220 в и другое). Устанавливал в 2008г. До сих пор всё работает отлично.

Илья Щербатых, Play Market

02 декабря 2020 г.

Удобное приложение, пользуюсь третий год. Управляю электрокотлом, настроил расписание, чтобы включался в основном ночью по более дешевому тарифу.

Сергей, Нижний Новгород

07 августа 2021 г.

Безотказная работа блока управления котлом. Один и тот же блок сначала безупречно управлял электрокотлом, затем после газификации дома уже второй год управляет газовым котлом. Достоинства: точность удержания температуры в заданном пользователем диапазоне, удобство и наглядность программы, установленной на смартфоне. В любой момент времени есть возможность дистанционно проконтролировать состояние отопления, оперативно поменять параметры, визуально оценить режим работы котла.

Андрей, Play Market

15 февраля 2019 г.

Приложение управляет газовым котлом в коттедже. Интерфейс дружественный, интуитивно понятный, наглядный. Заявленные функции выполняет исправно. В настройки залезать нужно не часто. Работает стабильно, связь держит хорошо. Рекомендую весь комплекс, как недорогую систему дистанционного управления котлами отопления.

Александр, OZON

19 января 2022 г.

Автосигнализация ZONT безусловно имеет преимущество по сравнению с любой (повторю — ЛЮБОЙ) другой охранной системой того же ценового уровня. Пользуюсь ZONT ZTC-710 и при этом безумно доволен. Был опыт использования систем других производителей, но в итоге по надежности, дружественному интерфейсу, цене — лучше ZONT ничего не вижу.

Примеры работы

Посмотрите как работает ZONT

Заявка

Оставьте заявку

Наши менеджеры ответят на любые вопросы, помогут подобрать оборудование для вашего дома или автомобиля

Управление отоплениемОхрана автомобиляGSM-сигнализации для дома

Я принимаю условия нашей политики конфиденциальности

Россия начала законодательно регулировать удаленную работу

Западные СМИ обычно представляют Россию в одном из двух источников: великая старая монархия, порождающая истории, подобные Екатерине Великой, и истории, подобные Анастасии. Или это коррумпированная олигархическая посткоммунистическая экономика, где богатые становятся очень богатыми, а люди часто исчезают.

Похоже, что третий вариант может появиться, по крайней мере, для сторонников удаленной работы: юрист.

С 1 января 2021 года в России вступили в силу новые законы, регулирующие удаленную работу. Первоначально составлен 9 декабря.2020 года (эта ссылка на русском языке) законы призваны защищать удаленных работников по всей стране.

После прочтения некоторых юридических статей (спасибо Baker Mackenzie) кажется, что законы имеют большой смысл. Я не юрист, но подход к этому с точки зрения здравого смысла, кажется, резонирует.

Если вы не хотите читать юридические сводки, вот суть того, что произошло:

Удаленная работа может быть отнесена к одной из трех категорий в России:

1. Постоянная удаленная работа

2. Непрерывная временная удаленная работа (не более 6 месяцев)

3. Периодическая временная работа (переключение между удаленной и офисной работой — гибридная удаленная работа)

Похоже, что большинство компаний, если они следуют модели западного стиля окажется в варианте 3. Это создает интересные проблемы с точки зрения идентичности — будет ли кто-то считать себя «удаленным работником» в будущем, если его юридический статус — «периодический временный удаленный работник»?

Если сотрудники находятся в офисе, работодатели могут заставить их работать удаленно только в целях безопасности или в соответствии с местными законами. Работодатели не должны получать согласие сотрудников на удаленную работу, если она находится под одним из этих двух зонтиков.

Интересное дополнение: если удаленная работа требуется по технике безопасности или закону, а характер чьей-то работы таков, что они не могут работать удаленно, то работодатель все равно должен платить им не менее двух третей их зарплаты, и время считается «время простоя» согласно анализу Baker Mackenzie.

Это острый комментарий, особенно для меня в Онтарио, Канада, где мы только что ввели чрезвычайное положение с приказом оставаться дома, но у нас нет системы для защиты сотрудников, которые не могут работать удаленно.

По закону работодатели теперь обязаны использовать усиленную электронную подпись для официальных документов: трудовых договоров (или дополнений к ним), договоров о материальной ответственности, договоров об ученике/стажере. Однако другие формы электронной подписи подходят для других видов документации при условии электронной проверки получения.

Этот тоже интересен для Северной Америки. Вы не поверите, сколько документов нужно было подписать лично для дачи свидетельских показаний. Одним из наиболее мрачных документов, требующих личной подписи, являются завещания — неприятная реальность в условиях пандемии, когда могут умереть миллионы людей.

Интересны новые законы о рабочем времени для удаленных сотрудников.

Во-первых: любые коллективные договоры или внутренние политики могут быть дополнены, чтобы четко включать ожидаемое рабочее время для удаленных работников. Итак, если офис 9-5, есть разумные основания ожидать, что удаленная работа тоже будет с 9 до 5.

Но мне бросилось в глаза то, что компании должны — в явной политике — отметить «условия и процедуры» для вызова временного удаленного сотрудника в офис. Это похоже на интересное расширение пункта о временном удаленном работнике, приведенного выше, которое, по-видимому, поддерживает право работать удаленно в таких ситуациях.

Наконец, компания также должна иметь четко сформулированную политику отпусков/отпусков для удаленных работников. Это может быть то же самое, что и остальные ваши политики, но это должно быть четко указано. Временные удаленные работники следуют общим правилам работы в офисе.

Еще одна заноза в боку западных удаленных работников — кто платит за ноутбук, интернет, письменный стол и многое другое? Google предоставил некоторые субсидии, и другие компании последовали его примеру, но единого правила нет. В России сейчас есть.

Компании должны обеспечить удаленных сотрудников «необходимым оборудованием и другими инструментами», необходимыми для выполнения их рабочих обязанностей. Ни слова о том, насколько это широко (например, да, ноутбук… но как насчет стола? Является ли подключение к Интернету «инструментом»?). Но это начало.

Кроме того, сотрудники могут использовать свои устройства с согласия своего работодателя. Однако работодатели « должны компенсировать работникам использование такого оборудования и возместить понесенные расходы. ”Мне нравится этот взгляд на BYOD.

Удаленные работники подпадают под действие обычного российского Трудового законодательства (я не утверждаю, что знаю их), но эти новые законы добавляют два дополнительных способа увольнения удаленных работников.

1 — Если удаленный работник не выходит на связь со своим работодателем более 2 рабочих дней без уважительной причины или соглашения.

2 — Если удаленный работник переезжает в другую местность и не может работать на тех же условиях.

Эти двое меня беспокоят. Они , поэтому в ширину. Закон гласит, что правило двух рабочих дней является стандартом, но работодатели могут установить более длительный период, если они того пожелают. Анализ Baker Mackenzie также не указывает, что означает «контакт» — должен ли он быть двусторонним? Может ли начальник просто не открыть вашу электронную почту, и вдруг вас могут уволить? Как насчет квитанций о прочтении в Slack или что-то в этом роде?

Кроме того, идея о возможности уволить удаленного работника, если он переедет, кажется… противоположной. Рабочие, кажется, имеют защиту в части «тех же условий» этого пункта, но кто определяет эти условия? Это связано только с подключением к Интернету или изменение часового пояса может квалифицироваться как «не те же условия» и привести к увольнению. Это сложные вопросы, которые должны решаться на уровне компании. Но в то же время я рад, что правительство не слишком регулировало ситуацию.

Учитывая, что правительство требует дополнительной информации и политики в отношении удаленных работников, я надеюсь, что обе эти проблемы будут четко обозначены между компаниями, чтобы люди могли принимать свои собственные решения.

☕ Если вам нравится то, что я делаю, купите мне время от времени виртуальный кофе, чтобы поддержать мою работу. Я знаю, что это кажется маленьким, но это действительно помогает.

👉 Вам переслали это письмо? Подпишитесь сейчас, чтобы получить следующий. Вы также можете помочь расширить информационный бюллетень, попросив друга-единомышленника подписаться.

💌 Хотите поделиться отзывом или поздороваться? Нажмите «Ответить на это письмо» или оставьте мне комментарий на Substack.

Оставить комментарий

Как Великобритания стала одной из беднейших стран Западной Европы

Незавершенное производство

Великобритания предпочла финансы промышленности, жесткую экономию инвестициям и закрытую экономику открытости миру.

The Atlantic

25 октября 2022 г.

This is Work in Progress, информационный бюллетень Дерека Томпсона о работе, технологиях и способах решения некоторых из самых больших проблем Америки. Зарегистрируйтесь здесь, чтобы получать его каждую неделю .

Последние несколько месяцев были тяжелыми для Соединенного Королевства. Цены на энергию растут. Национальная инфляция превысила двузначные цифры. Умер самый долгоправивший британский монарх. Самый короткий премьер-министр ушел в отставку.

Вы, наверное, уже все это знали. Британские новости широко освещаются (некоторые могут сказать, слишком широко) в американских СМИ. Однако за зловещими заголовками скрывается более глубокая история многолетней экономической дисфункции, из которой можно извлечь уроки на будущее.

В американском воображении Великобритания является не только нашим политическим родителем, но и нашим культурным партнером, богатой страной, давшей нам современный капитализм и промышленную революцию. Но строго по цифрам Британия довольно бедна для богатого места. Уровень жизни и заработная плата в Великобритании значительно отстают от западноевропейских. Фактически, по некоторым показателям реальная заработная плата в Великобритании ниже, чем 15 лет назад, и, вероятно, будет еще ниже в следующем году.

Это бедствие готовилось десятилетиями. После Второй мировой войны экономика Великобритании росла медленнее, чем экономика большей части континентальной Европы. К 19В 70-е годы у британцев были общенациональные дебаты о том, почему они отстают и как прежняя империя стала относительно изолированной и сонной экономикой. При премьер-министре Маргарет Тэтчер в 1980-х годах было отменено регулирование рынков, разгромлены профсоюзы, а финансовый сектор превратился в жемчужину британской экономики. Введение Тэтчер неолиберализма имело много сложных побочных эффектов, но с 1990-х по 2000-е годы британская экономика стремительно шла вперед, а лондонский финансовый бум лидировал. Великобритания, разбогатевшая как мировая фабрика в 19веке, а к 21 веку стал мировым банкиром.

Когда в 2008 году разразился мировой финансовый кризис, он сильно ударил, разбив двигатель экономического подъема Великобритании. Опасаясь роста дефицита, британское правительство проводило политику жесткой экономии, беспокоясь о долгах, а не о производительности или совокупном спросе. Результаты были катастрофическими. Реальная заработная плата падала шесть лет подряд. Столкнувшись с тем, что писатель Финтан О’Тул назвал «тупой тревогой по поводу снижения уровня жизни», консервативные политические деятели вынюхали пугало, виновное в этой замедленной катастрофе. Они подали встревоженным избирателям меню из пугающих аутсайдеров: бюрократов в Брюсселе, иммигрантов, просителей убежища — кого угодно, только не тех, кто принимал решения, которые подорвали британскую конкурентоспособность. Когорта избирателей старшего возраста, принадлежащих к среднему классу и испытывающих глубокую ностальгию, требовала Brexit, и они его получили.

За последние 30 лет британская экономика предпочла финансы промышленности, британское правительство предпочло экономию инвестициям, а британские избиратели предпочли закрытую и более бедную экономику открытой и более богатой. Предсказуемые результаты — падение заработной платы и поразительно низкий рост производительности. Хотя британские СМИ обеспокоены тем, что роботы заберут все рабочие места, реальность ближе к противоположному. «В период с 2003 по 2018 год количество автоматических моек (то есть роботов, моющих вашу машину) сократилось на 50 процентов, а количество ручных моек (то есть людей с ведрами) увеличилось на 50 процентов», — говорится в сообщении. Комментатор-экономист Дункан Уэлдон сказал мне в интервью для моего подкаста, Простой английский . «Это больше похоже на то, что люди занимают рабочие места роботов».

Это может показаться причудливым примером, потому что британская экономика, очевидно, сложнее, чем парни, натирающие машины мылом. Но это показательный случай. По данным Международной федерации робототехники, в обрабатывающей промышленности Великобритании меньше технологической автоматизации, чем в любой другой столь же богатой стране. В 2020 году на 10 000 производственных рабочих приходилось всего 100 установленных роботов, поэтому средняя плотность роботов была ниже, чем в Словении и Словакии. Один из анализов печально известной «головоломки производительности» в Великобритании пришел к выводу, что, за исключением Лондона и финансов, почти каждый британский сектор имеет более низкую производительность, чем его западноевропейские коллеги.

Таким образом, Великобритания, первая страна, прошедшая индустриализацию, была также первой страной, проводившей деиндустриализацию. Великобритания произвела революцию производительности, которая изменила мир, и теперь у нее одни из худших статистических данных о производительности среди всех крупных экономик. То, что когда-то было самой могущественной глобализированной империей в мире, теперь проголосовало за явное ограничение глобального доступа к торговле и талантам. После Брексита иммиграция, экспорт и иностранные инвестиции сократились, что, вероятно, сократит размер экономики Великобритании на несколько процентных пунктов в долгосрочной перспективе.

Американцы, побывавшие в Великобритании, могут не узнать мой портрет. Вероятно, это потому, что они знакомы с Лондоном, а не со страной в целом. Как отмечает писатель-экономист Ноа Смит, финансовая мощь Лондона скрывает общую слабость экономики в области инноваций и производства. Или, как выразился экономический аналитик Мэтт Кляйн: «Возьмите Большой Лондон, процветание которого в неудобной степени зависит от готовности предоставлять услуги олигархам с Ближнего Востока и бывшего Советского Союза, — и Великобритания станет одним из беднейшие страны Западной Европы».

Сегодня Великобритания кажется зажатой между левым неприятием роста и правым неприятием открытости. Что касается академических левых, то Великобритания в последнее время стала домом для растущего движения, называемого деростеризмом, которое утверждает, что для спасения планеты необходимо, чтобы богатые страны перестали стремиться к росту. Справа в электорате преобладают избиратели старшего возраста, которые больше заботятся о культурных войнах, чем о конкуренции. «В 2019 году, когда Борис Джонсон и Консервативная партия получили подавляющее большинство в Палате общин, большинство людей трудоспособного возраста не голосовали за них, — сказал мне Уэлдон. «Я почти уверен, что это происходит впервые. У вас есть этот постэкономический, старый, экономически изолированный избирательный блок, который может позволить себе выступать против роста почти как роскошь, потому что им не нужно заботиться об экономических результатах».

Великобритания теперь является наглядным уроком для других стран, имеющих дело с темной триадой деиндустриализации, снижения роста и очернения иностранцев. Из-за офшорной промышленности в пользу финансов ее экономика не была устойчивой. Возникшее в результате снижение уровня жизни заставило общественность отчаянно искать виноватых. Консерваторы, ищущие виноватых, разглядели призраков за границей. Brexit отрезал экономику от дальнейшего роста и подготовил почву для закручивающегося политического цирка.

У США другое меню проблем, чем у Великобритании. Но и здесь политики управляют промышленным сектором, находящимся в структурном упадке, политическими левыми, которые часто скептически относятся к достоинствам экономического роста, и политическими правыми, которые частично организованы вокруг ненависти к иностранцам.