Вакансии юрисконсульта в красноярске: Работа юристом в Красноярске

Содержание

Юрист вакансии Красноярск, работа центра занятости

Срочно требуется Юрист на работу в Красноярск Красноярский край

поиск работника на вакансию

Юрист работа в Красноярск

Подбор новых мест работы по базе регионального каталога вакансий цзн Красноярск;

Открытая вакансия Юрист для соискателей Красноярск

Для соискателей работы портал поиска работы региона Красноярск показывает в режиме реального времени все поступившие новые вакансии от прямых работодателей региона;
Удобный поиск по выбранной специальности с фильтром по зарплате, графику работы, обязанностям и отзывам о работодателях.

Юрист вакансии Красноярск

Свежий список вакансий на сегодня 10 ноября 2022 г 2. Чтобы посмотреть список, пройдите по ссылке в нижнем меню.

Каталог вакансий Юрист Красноярск

По вопросам, связанных с конкретной вакансией, обращайтесть по контактам соответствующих работодателей.

Профессия	Организация	График работы	Режим работы	Дата	Зарплата
Юрист	АО «ФИРМА «КУЛЬТБЫТСТРОЙ»	Полный рабочий день	Полная занятость	2022-09-20	от 44000 до 44000
Юрист	ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ЦЕНТР ПРАВОВОЙ ЗАЩИТЫ «ГАРАНТ»	Полный рабочий день	Полная занятость	2022-08-27	от 35000 до 35000

Полный список на 10 ноября 2022 г

Вакансия
❶ введите название специальности

Месторасположение
❷ выберите нужный город
. ..Абанский районАртемовскАчинскАчинский районБалахтинский районБерёзовский район Красноярский крайБирилюсский районБоготолБоготольский районБогучанский районБольшемуртинский районБольшеулуйский районБородиноДзержинский район Красноярский крайДивногорскДудинкаЕмельяновский районЕнисейскЕнисейский районЕрмаковский районЖелезногорскЗаозерныйЗеленогорскИгаркаИдринский районИланскийИланский районИрбейский районКазачинский районКанскКанский районКаратузский районКежемский районКодинскКодинскаКозульский районКраснотуранский районКрасноярскКурагинский районЛесосибирскМанский районМинусинскМинусинский районМотыгинский районНазаровоНазаровский районНижнеингашский районНовосёловский районНорильскПартизанский район Красноярский крайПировский районРыбинский район Красноярский крайСаянский районСеверо-Енисейский районСосновоборскСухобузимский районТаймырский Долгано-Ненецкий районТасеевский районТуруханский районТюхтетский районУжурУжурский районУярУярский районШарыповоШарыповский районШушенский районЭвенкийский район

❸ кликните

Поиск работы — Красноярск

Вакансии Юрист в регионе Красноярский край
Вакансии центра занятости Красноярский край
Каталог вакансий центра занятости Красноярск
Вахта Красноярск

вебинары, записи семинаров и курсы для бухгалтеров и специалистов по закупкам онлайн

Образовательные онлайн-программы для специалистов разного уровня подготовки, чтобы расти и уверенно чувствовать себя в профессии

Подобрать обучение

Бухучет и налоги

Кадры и HR

Маркетинг и продажи

Закупки 44-ФЗ, 223-ФЗ

Предпринимателю

Лекторий

Охрана труда

Педагогика

Преподаватели — практики, эксперты в своей отрасли

Сложный материал они поясняют на простых, но запоминающихся примерах, а их опыт выступлений позволяет говорить на профессиональные темы легко и понятно.

Ольга Букина

Преподает бухгалтерский учет и налоги более 25 лет. Кандидат экономических наук. Автор более 50 статей в СМИ, методических пособий и книг

Андрей Любимов

Эксперт по технологии оценки профессиональных рисков, системы мотивации и обучения персонала. Аудитор системы менеджмента качества. Опыт работы — более 19 лет

Юлия Бусыгина

Эксперт по бухучету, зарплате и кадрам. Научно-преподавательский стаж — более 20 лет. Разрабатывает учебные программы, консультирует слушателей

Петр Воронцов

Эксперт в области антимонопольного права. В лекциях умело сочетает разбор законодательных норм с практическими советами и реальными примерами

Антон Петроченков

Управляющий партнер Convert Monster Agency, маркетолог. Более 16 лет помогает бизнесу создавать маркетинговые стратегий, в т. ч. и по онлайн-продвижению

Наталья Герасименко

Юрист, эксперт по охране и экономике труда. Помогает работодателям решать вопросы по независимой оценке квалификации и соответствию специалистов профстандартам

Евгения Конюхова

Автор лекций и семинаров по трудовому праву и социальному страхованию. Опираясь на знания и многолетний опыт, консультирует слушателей по сложным вопросам

Светлана Сафина

Стаж практической работы по юридическому сопровождению закупочной деятельности — свыше 10 лет. Работала третейским судьей при Торгово-промышленной палате Республики Башкортостан

Алла Жукунова

Эксперт по бухучету в бюджетной сфере. Опыт работы, в том числе главным бухгалтером, — более 10 лет. Участвует в подготовке учебных курсов и вебинаров

Мария Скобелева

Главный редактор журнала «Я бухгалтер». Преподает копирайтинг и бизнес-коммуникации в магистратуре УрФУ. Ведет блог «Кавычки-ёлочки» и подкаст «Люди текста»

Наталья Никитченко

Стаж в должности главного бухгалтера коммерческих предприятий — более 25 лет. Автор программ повышения квалификации и профпереподготовки для коммерческих организаций

Наталья Бокова

Основная специализация — налоги и налогообложение. Эксперта отличают огромный объем знаний, 20+ лет стажа, профессиональный юмор и умение объяснить сложное просто

Юлия Середина

Основная специализация — контрактная система, 44-ФЗ, 223-ФЗ. Большой опыт работы со стороны поставщика, заключала контракты со Сбербанком, Аэрофлотом, Мегафоном, РЖД и пр.

Антон Телегин

Руководитель управления методологии и развития продаж в Контуре. Основная специализация последних 10 лет — тактика и стратегия отделов продаж

Юлия Межникова

Адвокат в сфере госзакупок. Ведет вебинары и курсы, помогает заказчикам и поставщикам подготовиться к участию в тендерных закупках для по 44-ФЗ и 223-ФЗ

Марина Шобохонова

Специалист по техносферной безопасности, эксперт по НОК в области охраны труда. Огромный практический опыт работы, в т. ч. руководителем службы охраны труда

Олег Бируля

Более 7 лет успешно создавал и возглавлял тендерные отделы. Профессиональный продавец и руководитель с навыками работы с госсектором

Елена Кравченко

Эксперт по бухгалтерскому учету в бюджетной сфере, член методического совета по бюджетному учету и отчетности при Минфине УР. Опыт работы 30+ лет

Ольга Букина

Андрей Любимов

Юлия Бусыгина

Петр Воронцов

Антон Петроченков

Наталья Герасименко

Евгения Конюхова

Алла Жукунова

Наталья Никитченко

Наталья Бокова

Юлия Середина

Антон Телегин

Юлия Межникова

Олег Бируля

Елена Кравченко

Курсы

Объемные образовательные программы повышения квалификации или профпереподготовки. По окончании обучения выдается документ о квалификации.

Вебинары

Встройте обучение в свой рабочий график. Разберите интересную профессиональную тему в прямом эфире или в записи. Новая тема — каждую неделю.

Статьи

Обзоры изменений, шпаргалки и чек-листы для вашей работы. Все материалы написаны нашими экспертами подробно и понятно.

Экспресс-курсы

3-5 практических уроков на заданную тему, чтобы быстро освоить новую область работы или освежить знания после длительного перерыва.

Мобильное приложение

Обучайтесь дома, на работе или в путешествии. В приложении можно смотреть уроки, проходить тестирование и задавать вопросы. Все данные синхронизируются с веб-версией

1 274 026

зарегистрированных учащихся

30 765

специалистов получили официальные документы

4,8 из 5

оценка обучения, согласно анкетам обратной связи

Корпоративное обучение для вашей компании

Подберем план обучения для каждого сотрудника с учетом задач и возможностей вашего бизнеса

Узнать подробнее

Гречко Наталья Александровна

Главный бухгалтер

Всесторонний охват рассматриваемых тем, всё рационально и содержательно. Своевременное информирование о выходящих онлайн-уроках, времени и условиях прохождения итогового теста. Возможность в свободное время просматривать интернет-трансляции и получать необходимые знания, умения, навыки без отрыва от работы. Достаточно много интересного и доступного методического материала, которым можно воспользоваться в дальнейшем и систематизировать свой опыт.

Шевцова Светлана Владимировна

Контрактный управляющий

Доступно объясняют преподаватели. Отдельно хочу выделить Сафину Светлану Дамировну и Конюхову Евгению Владимировну — интересно слушать, их «живые» лица располагают.

Мартьянова Людмила Викторовна

Юрисконсульт

Понравился сам формат, понятная разбивка на уроки. Самый компетентный и профессиональный лектор, работающий только со свежим материалом, — Шобохонова Марина Владимировна! Огромное ей спасибо, восхищаюсь знаниями и умением так четко и с примерами донести материал.

Березина Альбина Суфаровна

Специалист по кадрам

Позитивное настроение, доброжелательность лекторов чувствовались через экран. Практические примеры, которые рассказывали преподаватели, были актуальны и понятны. Отмечу отдельно, что преподавателей очень интересно слушать, хотя и объём большой, и, совмещая работу и учёбу, сил нужно было много. Большое спасибо!

Оставьте заявку, и мы поможем с выбором

Наш консультант свяжется с вами в течение дня, ответит на вопросы и поможет подобрать обучение под ваши интересы и цели

Для отображения формы необходимо включить JavaScript в вашем браузере и обновить
страницу.

Присоединяйтесь к нашей команде — Юрисконсульт

О чем эта вакансия?

В качестве юрисконсульта вы будете нести ответственность за предоставление общих юридических консультаций и будете поддерживать VP Global Ops, чтобы обеспечить предоставление компании эффективных, точных и своевременных юридических решений в сотрудничестве с ключевыми внутренними и внешними заинтересованными сторонами. Убедитесь, что точные коммерческие соглашения доступны и обновляются по мере необходимости. Предоставление консультаций и обучение в отношении политики и руководящих принципов компании для обеспечения эффективного управления и соблюдения требований.

Диапазон заработной платы

Связанный с рынком

Местонахождение

Где угодно, Южная Африка

Дата начала

Немедленно

Обязанности

Ваши ежедневные приключения включают:

Вам будет поручено выполнять ключевые стратегические задачи, включая:

Ответственность за составление, изменение и проверку коммерческих соглашений и официальное общение по мере необходимости
Регулярная связь с внутренними клиентами по юридическим вопросам, в том числе посещение собраний по мере необходимости
Встреча с внешним консультантом при необходимости
Предоставление своевременных, точных и актуальных юридических консультаций по широкому кругу вопросов, основанных на законодательной базе, прецедентном праве и целях компании
Предоставление рекомендаций внутренним заинтересованным сторонам в отношении политики и руководящих принципов компании
Работа с менеджерами для понимания характера юридических вопросов, прежде чем давать необходимые советы и указания
Выступать в качестве эксперта-консультанта по рискам, проводить исследования и предоставлять обновленную информацию о применимом законодательстве.
Просвещение и обучение бизнеса правовым рискам
Инструктаж и информирование юристов и третьих лиц по соответствующим вопросам
Мониторинг и управление любыми юридическими процессами от начала до завершения дела

1. Коммерческая/бизнес-поддержка:

Помощь в разработке и составлении шаблонов, политик, процедур
Предоставлять юридические консультации и поддержку в отношении ключевых коммерческих / деловых решений и действий, а также управлять юридическими рисками
Консультируясь с CP Global Operations, координировать использование внешних юридических консультантов в связи с этой деятельностью, в зависимости от ситуации
Предоставление консультаций и обучение бизнеса по операционным вопросам и общим коммерческим контрактам

2. Судебная практика:

Управление сквозным судебным процессом и обеспечение максимальной защиты законных прав Компании
Взаимодействие с внутренними клиентами и внешними консультантами
Предоставление регулярных обновлений и отчетов вице-президенту Global Ops

3. Командная работа:

Совместная работа с командой для обеспечения успешного решения всех вопросов
Сотрудничество с внутренними и внешними заинтересованными сторонами
Демонстрировать отличные навыки межличностного общения и способность работать с другими
Совместная работа с местными и международными коллегами, а также с другими заинтересованными сторонами, как внутренними, так и внешними
Эффективное взаимодействие с внутренними и внешними заинтересованными сторонами для развития ключевых отношений, создания эффективных партнерских отношений и развития сетей для поддержки совместной работы
Составление, изменение и проверка точных коммерческих соглашений, поддержка бизнес-групп

Требуемые навыки:

Допущенный юрист, квалифицированный в Южной Африке, с опытом написания статей от 5 до 10 лет
Предыдущий опыт работы в многонациональном юридическом отделе
Отличный опыт составления коммерческих соглашений
Опыт толкования и применения законодательства
Отличный письменный и устный английский язык
Честный, решительный и исключительная честность
Отличные аналитические навыки и навыки решения проблем подробно
Способность мыслить и работать независимо
Способность работать эффективно (навыки тайм-менеджмента имеют решающее значение)
Хорошо работать в условиях стресса
Владение MS Word, Outlook и PowerPoint
Сильная ориентация на клиента – способность удовлетворять потребности внутренних и внешних клиентов и высшее руководство, а также другие заинтересованные стороны
Гибкие и адаптируемые — способны менять направление, где это необходимо, и проявлять гибкость для удовлетворения новых требований
Многозадачность — может управлять несколькими одновременными проектами и расставлять приоритеты в требованиях
Тайм-менеджмент — способен расставлять приоритеты и эффективно решать конкурирующие цели и бизнес-потребности

Ltd обязуется поддерживать и соблюдать регулируемые требования, изложенные в Законе о защите личной информации Южной Африки (POPIA), и, подавая заявку на эту вакансию, а также предоставляя и раскрывая информацию, вы понимаете и безоговорочно соглашаетесь с тем, что вся предоставленная информация и предоставляется Makosi (Pty) Ltd с вашего согласия и в соответствии с условиями и положениями правил соответствия POPIA.

Мы используем файлы cookie для улучшения взаимодействия с пользователем и анализа трафика веб-сайта. По этим причинам мы можем передавать данные об использовании вашего сайта нашим партнерам по аналитике. Нажимая «Принять», вы соглашаетесь хранить на своем устройстве все технологии, описанные в нашей Политике в отношении файлов cookie.

Прочтите условия нашего браузера

Постоянный юрисконсульт (RLA), US Africa Command | ЮРИДИЧЕСКАЯ КАРЬЕРА

Постоянный юрисконсульт (RLA), Командование США в Африке | ЮРИДИЧЕСКАЯ КАРЬЕРА | Департамент правосудия
Перейти к основному содержанию

Главная » Карьера » Юридическая карьера

Об офисе:

Хотя это объявление о вакансии истекает 30 ноября 2022 г., объявление может быть закрыто в любое время, если будет сделан выбор. Это назначение рассчитано на период не менее 12 месяцев, начиная с 1 августа 2023 г. или около того, с возможностью продления в зависимости от наличия финансирования. Назначение на эту должность будет через возмездную деталь.

Из этого объявления о вакансии можно сделать дополнительные выборы для заполнения вакансий, появившихся после этого объявления.

Миссия Управления по развитию, помощи и обучению прокуроров за рубежом (OPDAT) Управления по уголовным делам состоит в разработке и администрировании технической помощи и помощи в развитии, предназначенной для расширения возможностей иностранных учреждений сектора правосудия и их сотрудников правоохранительных органов. Эта помощь предоставляется для того, чтобы эти учреждения и их персонал могли более эффективно бороться с терроризмом, транснациональной организованной преступностью, коррупцией, финансовыми преступлениями и другими видами преступлений в соответствии с принципами верховенства права. Помощь также предоставляется для того, чтобы эти учреждения и их персонал могли более эффективно сотрудничать на региональном уровне и с Соединенными Штатами в борьбе с такими преступлениями. http://www.justice.gov/criminal-opdat.

В качестве федерального агентства, задачей которого является обеспечение справедливого и беспристрастного отправления правосудия для всех американцев, Министерство юстиции стремится способствовать созданию разнообразной и инклюзивной рабочей среды. Чтобы создать и сохранить рабочую силу, которая отражает разнообразный опыт и взгляды американского народа, мы приветствуем кандидатов из многих сообществ, идентичностей, рас, этнических групп, происхождения, способностей, религий и культур Соединенных Штатов, которые разделяют нашу приверженность обществу. оказание услуг.

Описание работы:

Сотрудник будет назначен в штаб-квартиру Командования США в Африке (AFRICOM), Офис юрисконсульта, и будет выступать в качестве эксперта-консультанта по программам, операциям и интересам Министерства юстиции в зоне ответственности AFRICOM (AOR). , и расширенная зона интересов (AOI), включающая всю Африку и, в частности, Западную и Центральную Африку, поскольку они влияют на AFRICOM. Этот сотрудник будет поддерживать взаимодействие AFRICOM с другими департаментами и агентствами правительства США, международным сообществом, а также неправительственными, академическими, частными и корпоративными организациями по вопросам развития сектора уголовного правосудия в рамках AOI и AOR AFRICOM в рамках «Общего правительственного подход к развитию сектора уголовного правосудия и институтов безопасности на всем континенте. Это будет включать в себя разработку и реализацию программ по развитию потенциала уголовного правосудия и институционального строительства в рамках AOR и AOI AFRICOM.

Квалификация:

Требуемый: Чтобы претендовать на эту должность, соискатели должны соответствовать ВСЕМ из следующих требований:

Степень юриста, должным образом лицензированный и уполномоченный заниматься адвокатской практикой в соответствии с законодательством любого штата, территории Соединенных Штатов или округа Колумбия и быть активным членом коллегии адвокатов с хорошей репутацией.
Конкретные требования к уровню обучения:
- GS-15: Не менее четырех (4) лет опыта работы юристом после получения степени доктора права, включая четыре (4) года прокурорского опыта в судах по статье III или сопоставимых судах штата.
- GS-14: не менее трех (3) лет опыта работы юристом после получения степени доктора права, включая три (3) года прокурорского опыта в судах по статье III или сопоставимых судах штата.

Кандидаты должны иметь или иметь возможность получить через свой компонент/агентство и поддерживать уровень допуска к секретным материалам.

Предпочтительно: Кандидаты должны иметь представление и практические знания о подходах и политике Министерства юстиции и других правительств США. Также желательно знание французского языка.

Успешный кандидат также должен иметь:

Способность эффективно функционировать в международной, мультикультурной среде;
Отличные навыки межличностного общения и управления;
Способность эффективно общаться устно и письменно;
Большой опыт судебного преследования; и
Опыт работы в баре, преподавания, разработки учебных программ и/или работы с международными проектами развития.

Зарплата:

При детальном задании базовая оплата выбранного кандидата не меняется. Если применимо, выбранный кандидат также получит соответствующие надбавки к заработной плате по месту службы и за границей.

Поездки:

Потребуются продолжительные поездки в/из Африки.

Процесс подачи заявки:

Хотя срок действия объявления о вакансии истекает 30 ноября , 2022 , объявление может быть закрыто в любое время, если будет сделан выбор. Пакет приложений должен быть получен до 11:59PM, Восточное время, в дату закрытия этого объявления.

Все заинтересованные адвокаты, отвечающие этим требованиям, должны отправить сопроводительное письмо и резюме по адресу [email protected].

Кандидаты должны ознакомиться и соблюдать соответствующие правила профессионального поведения в отношении любых возможных конфликтов интересов в связи с их заявлениями. В частности, сообщите об этом в Управление, если в настоящее время вы представляете клиентов или рассматриваете дела, в которые вовлечено это Управление, и/или у вас есть член семьи, который представляет клиентов или рассматривает дела, в которых участвует это Управление, чтобы мы могли оценить любой потенциальный конфликт. интересов или дисквалификации, которые, возможно, необходимо решить в этих обстоятельствах.

Крайний срок подачи заявок:

Среда, 30 ноября 2022 г.

Расходы на переезд:

Расходы на переезд разрешены. Это сопровождаемая позиция.

Количество позиций:

Обновлено 26 сентября 2022 г.

* * *

Политика Департамента

Равные возможности при трудоустройстве : Министерство юстиции США является работодателем, предоставляющим равные возможности/разумное приспособление. За исключением случаев, предусмотренных законом, не допускается дискриминация по признаку расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, пола, включая гендерную идентичность, сексуальную ориентацию или состояние беременности, или по возрасту (старше 40 лет), физической или умственной неполноценности, защищенная генетическая информация, родительский статус, семейное положение, политическая принадлежность или любой другой фактор, не основанный на заслугах. Министерство юстиции приветствует и поощряет заявления от лиц с физическими и умственными недостатками. Департамент твердо привержен выполнению своих позитивных обязательств в соответствии с Законом о реабилитации от 1973, чтобы обеспечить лицам с ограниченными возможностями все возможности для приема на работу и продвижения по службе на основе заслуг в Министерстве юстиции. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашим полным Заявлением EEO.

Разумные приспособления : Это агентство предоставляет разумные приспособления заявителям с ограниченными возможностями, когда это необходимо. Если вам нужно разумное приспособление для какой-либо части подачи заявки и процесса найма, сообщите об этом агентству. Решения по запросам на разумное приспособление будут приниматься в каждом конкретном случае.

Информационно-просветительская работа и набор для квалифицированных кандидатов с ограниченными возможностями : Департамент рекомендует квалифицированным кандидатам с ограниченными возможностями, в том числе лицам с целевыми/тяжелыми формами инвалидности, подавать заявки в ответ на опубликованные объявления о вакансиях. Квалифицированные кандидаты с целевой/тяжелой инвалидностью могут иметь право на прямое найм, внеконкурсное назначение в соответствии с Приложением A (5 C.F.R. § 213.3102(u)) органа по найму. Людям с ограниченными возможностями рекомендуется связаться с одним из контактных лиц Департамента по вопросам инвалидов (DPOC), чтобы выразить заинтересованность в рассмотрении их кандидатур на должность. См. список DPOC.

Соответствие требованиям и гражданство : Политика Департамента заключается в том, чтобы добиться отсутствия наркотиков на рабочем месте, и лица, отобранные для трудоустройства, должны будут пройти тест на наркотики, который выявляет употребление незаконных наркотиков до окончательного назначения. Прием на работу также зависит от завершения и удовлетворительного решения по результатам расследования. Конгресс обычно запрещает агентствам нанимать неграждан в Соединенных Штатах, за исключением нескольких узких исключений, изложенных в ежегодном Законе об ассигнованиях (см. https://www.usajobs.gov/Help/working-in-government/non). -граждане/). В соответствии с политикой компонента Министерства юстиции только граждане США имеют право на работу в Исполнительном управлении иммиграционного контроля, Офисах попечителей США и Федеральном бюро расследований. Если иное не указано в конкретном объявлении о вакансии, квалифицированные неамериканские граждане, отвечающие критериям иммиграционного законодательства и закона об ассигнованиях, могут подать заявление о приеме на работу в другие организации Министерства юстиции. Однако имейте в виду, что назначение лиц, не являющихся гражданами США, происходит крайне редко; такие назначения будут возможны только в том случае, если это необходимо для выполнения миссии Департамента, и будут соответствовать строгим требованиям безопасности. Кандидаты, имеющие двойное гражданство в США и другой стране, будут рассматриваться в индивидуальном порядке. Все сотрудники Министерства юстиции должны быть резидентами. Кандидаты должны проживать в Соединенных Штатах не менее трех из последних пяти лет. Трехлетний период является кумулятивным, а не обязательно последовательным. Федеральные или военные служащие или иждивенцы федеральных или военных служащих, служащих за границей, освобождаются от этого требования. Это требование безопасности Департамента, которое отменяется только в крайних случаях и рассматривается в каждом конкретном случае.

Ветераны : Отсутствует официальная рейтинговая система для применения предпочтений ветеранов к назначению адвокатов на освобожденной службе; тем не менее, Министерство юстиции считает, что предпочтение ветеранов имеет право на участие в найме адвоката. Кандидаты, имеющие право на участие в качестве ветеранов, должны включить эту информацию в свое сопроводительное письмо или резюме и приложить подтверждающую документацию (например, DD 214, свидетельство об освобождении или увольнении с действительной службы и другую подтверждающую документацию) к своим заявкам. Хотя «балльная» система сама по себе не используется, заявители, имеющие право претендовать на 10-балльное предпочтение, должны подать Стандартную форму (SF) 15 «Заявка на 10-балльное ветеранское предпочтение» и предоставить подтверждающую документацию, необходимую для конкретного типа предпочтения. (посетите веб-сайт OPM, www.opm.gov/forms/pdf_fill/SF15.pdf для получения копии SF 15, в которой перечислены типы преференций с 10 баллами и необходимые подтверждающие документы. Заявители должны учитывать, что SF 15 требует, чтобы подтверждающая документация, связанная с инвалидностью, связанной со службой, или получением пенсии по инвалидности, не связанной со службой, была датирована 1991 или более поздней версии, за исключением случаев, когда военнослужащие подают официальные заявления или приказы об увольнении из рода вооруженных сил, показывающие, что их выход на пенсию был вызван постоянной инвалидностью, связанной со службой, или что они были переведены в список пенсионеров с постоянной инвалидностью (уведомление или в приказах о выходе на пенсию должно быть указано, что инвалидность составляет 10% или более).

Требование USAO к проживанию : Помощник прокурора США должен проживать в округе, в который он назначен, или в пределах 25 миль от него. См. 28 U.S. 545 для получения информации о конкретном районе.