Работа в Красноярске — Охрана, безопасность: вакансии на Grubber.ru

Оперативный дежурный

до 50 000

Красноярск

компания: 

ГК Орион телеком

В охранное агентство «Скорпион» требуется оперативный дежурный. Обязанности: подбор сотрудников на объекты физ. охраны; контроль заступления на смену сотрудников ЧОП; проверка постов в дневное и ночное время; взаимодействие с…

В закладки

Комендант вахтового поселка

от 80 000

Красноярск

компания: 

УК ТрансСТрой-Путь

Обязанности: Руководство работами по содержанию зданий, а также относящихся к ним строений и окружающей территории в надлежащем порядке. Организация проведении уборки и соблюдение чистоты во внутренних помещениях здания. Подготовка…

В закладки

Стрелок (Северо-Енисейск)

от 120 000

Красноярск

компания: 

Филиал ФГУП Охрана Росгвардии по Красноя

Требования: Полное среднее образование приветствуется опыт работы в охранных/силовых. ..

В закладки

Охранник в бутик молодёжной одежды «Нью-Йоркер» ТЦ «Планета», Красноярск

до 25 000

Красноярск

компания: 

AN-SECURITY

Обязанности: предотвращение хищений своевременное реагирование в экстренных ситуациях поддержание общественного порядка на объекте взаимодействие с сотрудниками объекта …

В закладки

Контролер контрольно-пропускного пункта (охранник)

от 70 000 до 80 000

Красноярск

компания: 

Управление по Северо-Западному федеральн

Обязанности: Осуществление внутриобъектового и пропускного режимов Контроль за работой технических средств охраны, пожарной сигнализации Предупреждение и пресечение правонарушений на охраняемом объекте Караульный способ несения службы…

В закладки

Охранник без лицензии (ТЦ Планета)

от 25 000 до 30 000

Красноярск

компания: 

РИВ ГОШ, Сеть магазинов

ВЕДУЩАЯ СЕТЬ КОСМЕТИКИ И ПАРФЮМЕРИИ ПРИГЛАШАЕТ В КОМАНДУ КОНТРОЛЕРОВ ТОРГОВОГО ЗАЛА (ОХРАННИКОВ) ОБЯЗАННОСТИ: Предотвращение хищений Обеспечение сохранности товара Обеспечение порядка в торговом зале. ..

В закладки

Начальник службы безопасности

от 50 000

Красноярск

компания: 

РСТалко

В крупную алкогольную компанию приглашаем в штат начальника службы безопасности Обязанности: Проверка и выявление недобросовестных сотрудников, действия которых могут нанести ущерб компании; Контроль и организация работ по…

В закладки

Охранник 6 разряд

от 170 000

Красноярск

компания: 

Единство

Требуются охранники 6 разряда. в дет.сады и школы. Место работы Луганская народная республика Обязанности: выполнять задачи поставленные начальником охраны объекта и руководством фирмы Поддержание установленного режима охраны на объекте….

В закладки

Охранник

от 16 000 до 18 000

Красноярск

компания: 

Группа компаний Оберег

Требования: — УЧО 4 разряда — Ответственность. — Дисциплинированность.— Исполнительность. Условия: — Сменный график работы 1/2— Объекты находится в в ЖД…

В закладки

Оператор видеонаблюдения

от 37 000 до 50 000

Красноярск

компания: 

ФКУ ИК-17 ГУФСИН России по Красноярскому

Требования: 1. Отслуживший в ВС (для военнообязанных), 2. без опыта, 3. образование: полное среднее (11 классов), среднее-профессиональное или высшее. 4. годный по состоянию здоровья. Обязанности: осуществление видеоконтроля на объекте,…

В закладки

Младший инспектор отдела охраны

от 41 000 до 50 000

Красноярск

компания: 

ФКУ ИК-17 ГУФСИН России по Красноярскому

Требования: 1. Отслуживший в ВС (для военнообязанных), 2. без опыта, 3. образование: полное среднее (11 классов), среднее-профессиональное или высшее. 4. годный по состоянию…

В закладки

Ведущий инженер (по противопожарной профилактике)

от 38 000 до 40 000

Красноярск

компания: 

Красноярский ТЮЗ

Обязанности: — Обеспечивает соблюдение установленных требований по электробезопасности, действующих норм, правил и стандартов. — Организует прохождение всеми ИТР, рабочими и служащими противопожарных инструктажей. — Организует обучение…

В закладки

Инспектор отдела службы

от 30 000

Красноярск

компания: 

АРГ-Групп Охрана

Обязанности: Поиск и подбор кандидатов на вакантные должности в отдел службы Ведение графика выхода, ведение табеля учета рабочего времени Ведение списка личного состава, формирование кадрового резерва Сбор необходимой документации…

В закладки

Охранник

от 75 000

Красноярск

компания: 

ЭКСПРЕСС

Требования: . ..

В закладки

Контролер контрольно-пропускного пункта (охранник)

от 70 000 до 80 000

Красноярск

компания: 

Управление по Северо-Западному федеральн

Обязанности: Осуществление внутриобъектового и пропускного режимов Контроль за работой технических средств охраны, пожарной сигнализации Предупреждение и пресечение правонарушений на охраняемом объекте Караульный способ несения службы…

В закладки

Охранник

от 22 500 до 42 000

Красноярск

компания: 

Охранная фирма Кодекс

Охранный холдинг с 10-летней историей, занимающий лидирующие позиции на рынке услуг безопасности. Группа предприятий безопасности «КОДЕКС» работает более чем в 50 городах и 10 регионах Сибирского Федерального округа. Порядка 3500…

В закладки

Диспетчер (оператор) видеонаблюдения

Красноярск

компания: 

Аэропорт Красноярск

Обязанности: Непрерывный контроль на мониторах видеонаблюдения за обстановкой на объекте транспортной инфраструктуры. Обработка тревожных событий, поступающих с технических средств обеспечения транспортной безопасности (охранно-пожарной…

В закладки

Охранник, Красноярск

Красноярск

компания: 

Единство

Требуются лицензированные охранники г.Красноярск Обязанности: выполнять задачи поставленные начальником охраны объекта; пропускной режим. Поддержание установленного режима охраны на объекте. обеспечение безопасности…

В закладки

Охранник в Банк (ул.78 Добровольческой Бригады, 26)

Красноярск

компания: 

Единство

Требуется охранник в банк, ул 78 Добровольческой бригады 26. Обязанности: Выполнять задачи поставленные начальником охраны объекта и руководством фирмы; пропускной режим. Поддержание установленного режима охраны на объекте. Обеспечение…

В закладки

Охранник КПП

Красноярск

компания: 

ANB Development Group

Обязанности: обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей,предотвращать попытки их хищение или порчи; осуществлять наблюдение за охраняемым объектом; обеспечивать безопасность сотрудников на территории охраняемого объекта;. ..

В закладки

Охранник на склад

Красноярск

компания: 

Император, Группа компаний

ГК»ИМПЕРАТОР» на сегодняшний день является лидером рынка охранного бизнеса по всей России. Приглашаем на работу охранников! ГОТОВЫ РАССМОТРЕТЬ КАНДИДАТОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ! ОБЯЗАННОСТИ:…

В закладки

Охранник

Красноярск

компания: 

Император, Группа компаний

Прямой работодатель приглашает на работу вахтой сотрудников охраны в Санкт-Петербурге При Звонке попросить ПЕРЕВЕСТИ НА АНАСТАСИЮ НИКОЛАЕВНУ. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:ЗАСЕЛЕНИЕ В ПЕРВЫЙ ДЕНЬ…

В закладки

Охранник (Калинина, КрасРаб)

Красноярск

компания: 

Император, Группа компаний

Каждый из наших сотрудников является важной частью Компании. Мы ценим нашу команду и ценим каждого кандидата, который готов присоединиться к нам. Ждем вашего звонка или отклика! …

В закладки

Сторож-охранник

Красноярск

компания: 

Сорока

«Сорока» — это торгово-логистическая оптовая компания с собственной сетью продуктовых магазинов у дома. Нам уже более 11 лет. В 2020 году компания «Сорока» вошла в ТОП лучших предприятий России в номинации «Лидер отрасли 2020», заняв 5…

В закладки

Стрелок

Красноярск

компания: 

ФГП ВО ЖДТ РФ на Красноярской ЖД

Требования: образование не ниже среднего годные по состоянию здоровья Условия: в…

В закладки

Стрелок

Красноярск

компания: 

ФГП ВО ЖДТ РФ на Красноярской ЖД

Требования: Образование не ниже среднего Годный по медицинскому состоянию здоровья Условия: Работа с…

В закладки

Инструктор-кинолог отдела охраны

Красноярск

компания: 

ФКУ ИК-31 ГУФСИН России по Красноярскому

Требования: служба в ВС для военнообязанных, наличие полного среднего образования . ..

В закладки

Охранник

Красноярск

компания: 

Тигр

Требования: Наличие лицензии охранника опрятность Условия: …

В закладки

Охранник 4-6 разряда

Красноярск

компания: 

Тигр

Требования: Наличие 4, 5 или 6 разряда Условия: Трудоустройство Объекты для работы по…

В закладки

Охранник-водитель ГБР +79048989530

Красноярск

компания: 

Охранная фирма Тамерлан

Требования:…

В закладки

33-9032.00 — Охранники

Охрана, патрулирование или наблюдение за помещениями для предотвращения краж, насилия или нарушений правил. Может работать с рентгеновским и металлодетекторным оборудованием.

Образец зарегистрированных названий должностей:
Сотрудник службы безопасности кампуса, Сотрудник по таможенной защите, Сотрудник службы безопасности службы поддержки клиентов, Сотрудник службы безопасности отеля, Сотрудник по предотвращению убытков, Сотрудник по безопасности и охране, Агент по безопасности, Охранник, Сотрудник службы безопасности

Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move. Вы можете вернуться, используя Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites внизу любой страницы в My Next Move.

Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move for Veterans. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites внизу любой страницы в My Next Move for Veterans.

Saldrá de O*NET OnLine для посещения нашего филиала Mi Próximo Paso. Puede regresar usando el botón Atrás en su navegador, или eligiendo «O*NET OnLine» в эль-меню Sitios O*NET en la parte inferior de cualquier página en Mi Próximo Paso.

Трудовая деятельность

• Получение информации — Наблюдение, получение и иное получение информации из всех соответствующих источников.

• Общение с руководителями, коллегами или подчиненными — Предоставление информации руководителям, коллегам и подчиненным по телефону, в письменной форме, по электронной почте или лично.

• Документирование/запись информации — Ввод, расшифровка, запись, хранение или ведение информации в письменной или электронной/магнитной форме.

• Принятие решений и решение проблем — Анализ информации и оценка результатов для выбора наилучшего решения и решения проблем.

• Мониторинг процессов, материалов или окружения — Мониторинг и анализ информации о материалах, событиях или окружающей среде для обнаружения или оценки проблем.

• Выступление или работа непосредственно с публикой — Выступление для людей или работа непосредственно с публикой. Это включает в себя обслуживание клиентов в ресторанах и магазинах, а также прием клиентов или гостей.

• Обработка информации — Компиляция, кодирование, категоризация, расчет, табулирование, аудит или проверка информации или данных.

• Идентификация объектов, действий и событий — Идентификация информации путем категоризации, оценки, признания различий или сходств и обнаружения изменений в обстоятельствах или событиях.

• Разрешение конфликтов и ведение переговоров с другими — Рассмотрение жалоб, урегулирование споров, разрешение жалоб и конфликтов или иное ведение переговоров с другими.

• Подготовка и обучение других — Выявление образовательных потребностей других, разработка формальных образовательных или обучающих программ или классов, а также обучение или инструктирование других.

• Руководство, направление и мотивация подчиненных — Предоставление указаний и указаний подчиненным, включая установление стандартов производительности и контроль за производительностью.

• Осмотр оборудования, конструкций или материалов — Осмотр оборудования, конструкций или материалов для выявления причин ошибок или других проблем или дефектов.

• Координация работы и деятельности других — Привлечение членов группы к совместной работе для выполнения задач.

• Оценка информации для определения соответствия стандартам — Использование соответствующей информации и индивидуальных суждений для определения того, соответствуют ли события или процессы законам, правилам или стандартам.

• Установление и поддержание межличностных отношений — Развитие конструктивных и совместных рабочих отношений с другими и поддержание их с течением времени.

• Обновление и использование соответствующих знаний — Постоянное обновление технических знаний и применение новых знаний в своей работе.

• Организация, планирование и расстановка приоритетов в работе — Разработка конкретных целей и планов для расстановки приоритетов, организации и выполнения вашей работы.

• Развитие и создание команд — Поощрение и укрепление взаимного доверия, уважения и сотрудничества между членами команды.

• Интерпретация значения информации для других — Перевод или объяснение того, что означает информация и как ее можно использовать.

• Планирование работы и мероприятий — Планирование мероприятий, программ и мероприятий, а также работы других.

• Выполнение общих физических упражнений — Выполнение физических действий, требующих значительного использования рук и ног и движений всего тела, таких как лазание, поднятие тяжестей, балансирование, ходьба, наклоны и работа с материалами.

• Оценка качеств объектов, услуг или людей — Оценка ценности, важности или качества вещей или людей.

• Коучинг и развитие других — Выявление потребностей других в развитии и обучение, наставничество или иная помощь другим в улучшении их знаний или навыков.

• Анализ данных или информации — Определение основных принципов, причин или фактов информации путем разбиения информации или данных на отдельные части.

• Разработка целей и стратегий — Установление долгосрочных целей и определение стратегий и действий для их достижения.

• Помощь другим и уход за ними — Предоставление личной помощи, медицинской помощи, эмоциональной поддержки или другого личного ухода другим людям, таким как коллеги, клиенты или пациенты.

• Общение с людьми вне организации — Общение с людьми вне организации, представление организации перед клиентами, общественностью, правительством и другими внешними источниками. Данной информацией можно обмениваться лично, в письменной форме, по телефону или электронной почте.

• Эксплуатационные транспортные средства, механизированные устройства или оборудование — Движение, маневрирование, навигация или управление транспортными средствами или механизированным оборудованием, таким как вилочные погрузчики, пассажирские транспортные средства, самолеты или плавсредства.

• Креативное мышление — Разработка, проектирование или создание новых приложений, идей, отношений, систем или продуктов, включая творческий вклад.

вернуться к началу

Подробная рабочая деятельность

• Блокировать физический доступ к зонам ограниченного доступа.

• Расследовать незаконные или подозрительные действия.

• Реагировать на чрезвычайные ситуации, чтобы оказать помощь.

• Контролируйте доступ или поток людей, чтобы предотвратить проблемы.

• Предотвращение проникновения посторонних лиц в зоны ограниченного доступа.

• Пишите оперативные отчеты.

• Использование оборудования для наблюдения для обнаружения подозрительных или незаконных действий.

• Патрулируйте объекты для обеспечения безопасности.

• Запрос аварийного персонала.

• Поддерживать общественный порядок или безопасность.

• Оказание первой помощи или спасательной помощи в чрезвычайных ситуациях.

• Использовать оружие или физическую силу для обеспечения безопасности.

• Предупреждать людей о нарушениях правил или проблемах безопасности.

• Осмотрите оборудование, чтобы убедиться в безопасности или правильном функционировании.

• Отвечать на телефонные звонки или предоставлять информацию.

• Управление транспортными средствами для перевозки людей или оборудования.

• Настройка систем климат-контроля здания.

Поиск профессий, связанных с несколькими подробными видами деятельности

наверх

Рабочий контекст

• В помещении с экологическим контролем — 78% ответили «Каждый день».

• Контакт с другими — 60% ответили «Постоянный контакт с другими».

• Личные обсуждения — 82% ответили «Каждый день».

• Важность точности или точности — 47 % ответили «Чрезвычайно важно».

• Телефон — 67% ответили «Каждый день».

• Влияние решений на сотрудников или результаты компании — 53% ответили «Важные результаты».

• Работа с рабочей группой или командой — 45 % ответили «Очень важно».

• Свобода принимать решения — 45% ответили «Много свободы».

• Частота принятия решений — 63% ответили «Каждый день».

• Работа с внешними клиентами — 52 % ответили «Очень важно».

• Важность повторения одних и тех же задач — 50% ответили «Чрезвычайно важно».

• Ответственность за здоровье и безопасность других — 47 % ответили «Очень высокая ответственность».

• На открытом воздухе, под воздействием погодных условий — 21% ответили «Раз в месяц или чаще, но не каждую неделю».

• Физическая близость — 69% ответили «Умеренно близко (на расстоянии вытянутой руки)».

• Структурированная и неструктурированная работа — 37 % ответили: «Много свободы».

• Письма и заметки — 38% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».

• Иметь дело с неприятными или злыми людьми — 33% ответили «Каждый день».

• Уровень конкуренции — 53% ответили «Высококонкурентный».

• Координация или руководство другими — 27% ответили «Важно».

• Частота возникновения конфликтных ситуаций — 31% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».

• Проводите время, гуляя и бегая — 42% ответили «Более половины времени».

• Продолжительность типичной рабочей недели — 28% ответили «Более 40 часов».

• Последствие ошибки — 26% ответили «Очень серьезно».

• Ответственность за итоги и результаты — 43% ответили «Умеренная ответственность».

• Воздействие загрязняющих веществ — 26% ответили «Никогда».

• Очень высокая или низкая температура — 33 % ответили «Раз в год или чаще, но не каждый месяц».

• Проводить время стоя — 42% ответили «Меньше чем в половине случаев».

• Давление времени — 25% ответили «Раз в месяц или чаще, но не каждую неделю».

вернуться к началу

Рабочая зона

Должность

Рабочая зона 2: необходима некоторая подготовка

Образование

Для этих профессий обычно требуется диплом средней школы.

Соответствующий опыт

Обычно требуются некоторые предыдущие навыки, знания или опыт, связанные с работой. Например, кассиру будет полезен опыт работы непосредственно с общественностью.

Профессиональное обучение

Сотрудникам этих профессий требуется от нескольких месяцев до одного года работы с опытными сотрудниками. С этими профессиями может быть связана признанная программа ученичества.

Примеры рабочих зон

Эти профессии часто предполагают использование ваших знаний и навыков для помощи другим. Примеры включают санитаров, кассиров и клерков по аренде, представителей службы поддержки клиентов, охранников, обойщиков, кассиров и техников зуботехнической лаборатории.

Диапазон SVP

Подготовка от 3 месяцев до 1 года (от 4,0 до < 6,0)

вернуться к началу

Обучение и сертификаты

Государственное обучение

Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands

Местное обучение

Почтовый индекс

Сертификаты

Найти сертификаты по всей стране

Государственные лицензии

Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands

Ученичество

Есть карьерный путь или местоположение в виду? Посетите Apprenticeship. gov
внешний сайт , чтобы найти возможности обучения рядом с вами.

вернуться к началу

Навыки

• Активное слушание — Уделять полное внимание тому, что говорят другие люди, уделять время тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.

• Мониторинг — Мониторинг/Оценка собственной деятельности, других лиц или организаций для внесения улучшений или принятия корректирующих мер.

• Разговор — Общение с другими для эффективной передачи информации.

• Координация — Регулировка действий по отношению к действиям других.

• Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для определения сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.

• Понимание прочитанного — Понимание письменных предложений и абзацев в рабочих документах.

• Активное обучение — Понимание значения новой информации как для текущего, так и для будущего решения проблем и принятия решений.

• Социальная восприимчивость — Осведомленность о реакциях других и понимание того, почему они реагируют так, а не иначе.

• Письмо — Эффективное письменное общение в соответствии с потребностями аудитории.

вернуться к началу

Знания

• Общественная охрана и безопасность — Знание соответствующего оборудования, политик, процедур и стратегий для продвижения эффективных местных, государственных или национальных операций по обеспечению безопасности для защиты людей, данных, имущества и учреждений.

• Английский язык — Знание структуры и содержания английского языка, включая значение и правописание слов, правила составления и грамматику.

• Клиентское и личное обслуживание — Знание принципов и процессов предоставления клиентских и личных услуг. Это включает в себя оценку потребностей клиентов, соответствие стандартам качества услуг и оценку удовлетворенности клиентов.

вернуться к началу

Образование

Какой уровень образования требуется новому сотруднику для выполнения работы в этой профессии? Респонденты сказали:

• ответил:
  Требуется аттестат о среднем образовании или его эквивалент подробнее

• ответил:
  Какой-то колледж, степень не требуется подробнее

• ответил:
  Требуется аттестат о среднем образовании

наверх

Способности

• Чувствительность к проблемам — Способность сказать, когда что-то не так или может пойти не так. Это не включает в себя решение проблемы, а только признание того, что проблема есть.

• Far Vision — Способность видеть детали на расстоянии.

• Устное понимание — Способность слушать и понимать информацию и идеи, представленные в произнесенных словах и предложениях.

• Избирательное внимание — Способность концентрироваться на задаче в течение определенного периода времени, не отвлекаясь.

• Устное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в устной речи так, чтобы другие поняли.

• Ясность речи — Способность говорить ясно, чтобы другие могли вас понять.

• Распознавание речи — Способность идентифицировать и понимать речь другого человека.

• Дедуктивное рассуждение — Способность применять общие правила к конкретным задачам для получения осмысленных ответов.

• Гибкость закрытия — Способность идентифицировать или обнаружить известный узор (фигуру, объект, слово или звук), который скрыт в другом отвлекающем материале.

• Близкое зрение — Способность видеть детали на близком расстоянии (в пределах нескольких футов от наблюдателя).

• Индуктивное мышление — Способность объединять фрагменты информации для формирования общих правил или выводов (включает поиск взаимосвязи между, казалось бы, не связанными событиями).

• Скорость восприятия — Способность быстро и точно сравнивать сходства и различия между наборами букв, цифр, объектов, изображений или узоров. Сравниваемые предметы могут быть представлены одновременно или один за другим. Эта способность также включает в себя сравнение представленного объекта с запомненным объектом.

вернуться к началу

Проценты

Код процента: RCE

Хотите узнать свои интересы? Воспользуйтесь Профилировщиком интересов O*NET в My Next Move.

• Реалистичный — Реалистичные профессии часто связаны с работой, которая включает в себя практические, практические проблемы и решения. Они часто имеют дело с растениями, животными и реальными материалами, такими как дерево, инструменты и машины. Многие профессии требуют работы на улице и не требуют большого количества документов или тесного сотрудничества с другими.

• Обычный — Обычные занятия часто связаны с выполнением установленных процедур и процедур. Эти занятия могут включать в себя работу с данными и деталями больше, чем с идеями. Обычно существует четкая линия полномочий, которой следует следовать.

• Предприимчивость — Предприимчивость часто связана с запуском и выполнением проектов. Эти занятия могут включать в себя руководство людьми и принятие многих решений. Иногда они требуют принятия риска и часто имеют дело с бизнесом.

к началу страницы

Рабочие ценности

• Поддержка — Профессии, которые соответствуют этой ценности работы, предлагают поддерживающее руководство, которое поддерживает сотрудников. Соответствующие потребности: Политика компании, Надзор: Человеческие отношения и Надзор: Технический.

• Взаимоотношения — Профессии, которые удовлетворяют этой ценности работы, позволяют сотрудникам оказывать услуги другим и работать с коллегами в дружественной неконкурентной среде. Соответствующие потребности — это сотрудники, моральные ценности и социальные услуги.

• Независимость — Профессии, удовлетворяющие этой ценности работы, позволяют сотрудникам работать самостоятельно и принимать решения. Соответствующими потребностями являются Креативность, Ответственность и Автономия.

к началу страницы

Рабочие стили

• Честность — Работа требует честности и этичности.

• Надежность — Работа требует надежности, ответственности, надежности и выполнения обязательств.

• Самоконтроль — Работа требует сохранять самообладание, контролировать эмоции, контролировать гнев и избегать агрессивного поведения даже в очень сложных ситуациях.

• Внимание к деталям — Работа требует внимания к деталям и тщательности при выполнении рабочих задач.

• Сотрудничество — Работа требует приятного общения с другими на работе и проявления добродушного отношения к сотрудничеству.

• Приспособляемость/Гибкость — Работа требует открытости к изменениям (положительным или отрицательным) и к значительному разнообразию на рабочем месте.

• Лидерство — Работа требует готовности руководить, брать на себя ответственность и предлагать мнения и указания.

• Стрессоустойчивость — Работа требует принимать критику и спокойно и эффективно справляться со стрессовыми ситуациями.

• Забота о других — Работа требует чуткости к нуждам и чувствам других, понимания и помощи на работе.

• Инициатива — Работа требует готовности брать на себя ответственность и решать задачи.

• Независимость — Работа требует выработки собственных способов ведения дел, руководства собой практически без надзора и зависимости от самого себя в достижении цели.

• Настойчивость — Работа требует настойчивости перед лицом препятствий.

вернуться к началу

Тенденции в области заработной платы и занятости

Медианная заработная плата (2021)

15,13 долл. США в час, 31 470 долл. США в год

Государственная заработная плата

Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands

Местная заработная плата

Почтовый индекс

Занятость (2021)

1 077 700 сотрудников

Прогнозируемый рост (2021-2031)

Медленнее среднего (от 2% до 3%)

Прогнозируемые вакансии (2021-2031)

154 500

Тенденции состояния

Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands

Ведущие отрасли (2021)

Административные и вспомогательные услуги

Источник: Бюро статистики труда, данные о заработной плате за 2021 год.
внешний сайт и прогноз занятости на 2021-2031 гг.
внешний сайт.
«Прогнозируемый рост» представляет собой расчетное изменение общей занятости за прогнозируемый период (2021–2031 гг.). «Прогнозируемые вакансии» представляют собой вакансии в связи с ростом и замещением.

вернуться к началу

Вакансии в Интернете

Вакансии штата

Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands

Местные вакансии

Почтовый индекс

вернуться к началу

вернуться к началу

вернуться к началу

Бюро трудовой статистики США

ДЛЯ ПЕЧАТИ

• Резюме
• Что они делают
• Рабочая среда
• Как стать единым целым
• Оплата
• Перспектива работы
• Данные штата и района
• Сходные профессии
• Подробнее

Резюме

Пожалуйста, включите JavaScript, чтобы воспроизвести это видео.

Стенограмма видео доступна по адресу https://www.youtube.com/watch?v=SfdJ2Eh5bHw.

Краткая информация: Охранники и сотрудники по наблюдению за азартными играми
Медианная заработная плата 2021 г.	31 470 долларов в год 15,13 $ в час
Стандартное начальное образование	Аттестат о среднем образовании или его эквивалент
Опыт работы по родственной профессии	Посмотрите, как стать единым целым
Обучение на рабочем месте	Посмотрите, как стать единым целым
Количество рабочих мест, 2021 г.	1 087 200
Перспективы работы, 2021-31	3% (медленнее среднего)
Изменение занятости, 2021-31	38 000

Что делают охранники и сотрудники по надзору за азартными играми

Охранники и сотрудники по надзору за азартными играми защищают имущество от незаконной деятельности.

Рабочая среда

Охранники работают в самых разных местах, включая промышленные предприятия, магазины розничной торговли и офисные здания. Офицеры по надзору за азартными играми работают в основном в казино. Поскольку многие здания и казино открыты 24 часа в сутки, охранникам и офицерам часто приходится работать круглосуточно.

Как стать охранником или сотрудником по наблюдению за азартными играми

Охранникам и сотрудникам по наблюдению за азартными играми обычно требуется диплом средней школы. Сотрудникам по надзору за азартными играми также может потребоваться опыт работы в сфере безопасности и видеонаблюдения, в зависимости от их должностных обязанностей. В большинстве штатов требуется, чтобы охранники имели государственную лицензию, особенно если они носят огнестрельное оружие.

Pay

Средняя годовая заработная плата сотрудников службы надзора за азартными играми и следователей по азартным играм в мае 2021 года составляла 35 450 долларов США9.0003

Средняя годовая заработная плата охранников в мае 2021 года составляла 31 470 долларов.

Перспективы трудоустройства

Прогнозируется, что общая занятость охранников и сотрудников по надзору за азартными играми вырастет на 3 процента с 2021 по 2031 год, что медленнее, чем в среднем по всем профессиям.

Несмотря на ограниченный рост занятости, прогнозируется открытие около 155 900 вакансий охранников и сотрудников по надзору за азартными играми каждый год, в среднем в течение десятилетия.

Ожидается, что большинство этих вакансий возникнет в связи с необходимостью замены работников, которые переходят на другую профессию или выходят из состава рабочей силы, например, в связи с выходом на пенсию.

Данные по штатам и районам

Изучите ресурсы по трудоустройству и заработной плате по штатам и районам для охранников и сотрудников службы безопасности азартных игр.

Аналогичные профессии

Сравните должностные обязанности, образование, карьерный рост и заработную плату охранников и инспекторов по надзору за азартными играми с похожими профессиями.

Дополнительная информация, включая ссылки на O*NET

Узнайте больше о охранниках и сотрудниках по надзору за азартными играми, посетив дополнительные ресурсы, включая O*NET, источник основных характеристик работников и профессий.

Что делают охранники и сотрудники по надзору за азартными играми

Об этом разделе

Охранники контролируют доступ сотрудников и посетителей в здание.

Охранники и сотрудники по надзору за азартными играми защищают имущество от краж, вандализма и других противоправных действий.

Обязанности

Охранники и сотрудники по наблюдению за игрой обычно делают следующее:

• Патрульное имущество
• Обеспечение соблюдения правил и норм собственности работодателя
• Мониторная сигнализация и системы видеонаблюдения
• Реагирование на чрезвычайные ситуации
• Сдерживание преступной деятельности
• Контроль доступа в здание сотрудников и посетителей
• Провести проверку безопасности в указанной области
• Пишите отчеты о том, что наблюдали при исполнении служебных обязанностей

Охранники и офицеры должны быть начеку, наблюдая за всем необычным. В экстренных случаях они обязаны обращаться в полицию, пожарную службу или скорую помощь. Некоторые охранники вооружены огнестрельным оружием.

Охранники работают везде, где необходимо защитить людей и имущество. Обязанности зависят от работодателя. Например, в офисах и на заводах охранники защищают рабочих и оборудование и проверяют учетные данные людей и транспортных средств, въезжающих и выходящих из помещения. В розничных магазинах охранники защищают людей, товары, деньги и оборудование. Они могут работать с тайными детективами магазинов, чтобы предотвратить кражу со стороны покупателей и сотрудников, задерживать подозреваемых в краже в магазине до прибытия полиции и патрулировать парковки.

Офицеры по надзору за азартными играми работают в отдельно стоящих казино и других объектах, отведенных для азартных игр, таких как отели, игровые терминалы и речные суда. Обычно они работают из комнаты наблюдения в игровом заведении.

Охранники , также называются сотрудниками службы безопасности , защищают собственность, обеспечивают соблюдение правил в отношении собственности и сдерживают преступную деятельность. Некоторым охранникам назначается стационарная позиция, с которой они следят за сигнализацией или камерами наблюдения. Другим охранникам назначается зона патрулирования, где они проводят проверки безопасности.

Офицеры по надзору за азартными играми и следователи по азартным играм выступают в качестве агентов безопасности казино. Используя аудио- и видеоаппаратуру, они наблюдают за работой казино на предмет подозрительных действий, таких как мошенничество и воровство, а также следят за соблюдением правил, положений и законов. Они ведут и систематизируют записи с камер видеонаблюдения, которые иногда используются в качестве улик в полицейских расследованиях.

Охранникам и специалистам по надзору за азартными играми может потребоваться отслеживать действия с нескольких камер.

Офицеры по надзору за азартными играми и следователи по азартным играм занимали около 9 500 рабочих мест в 2021 году. Крупнейшими работодателями для офицеров по надзору за азартными играми и следователей по азартным играм были следующие:

В 2021 году охранники занимали около 1,1 миллиона рабочих мест. Крупнейшими работодателями охранников были:

Охранники работают в различных местах, включая промышленные предприятия, магазины и офисные здания. Офицеры по надзору за азартными играми и следователи работают в казино и других игорных заведениях только в тех местах, где азартные игры являются законными.

Охранники могут проводить много времени на ногах, патрулируя здания и территорию, или могут подолгу сидеть на одном посту, например, в караульном помещении у входа в закрытый объект или населенный пункт. Другие могут проводить некоторое время в автомобиле, патрулируя имущество и территорию.

Как охранники, так и сотрудники службы наблюдения за азартными играми могут проводить большую часть своей смены, сидя за письменным столом или прилавком в темной комнате, наблюдая за клиентами с помощью оборудования для видеонаблюдения. Им, возможно, придется следить за активностью на нескольких экранах в течение длительного периода времени, не отвлекаясь.

График работы

Охранники и инспекторы по надзору за азартными играми обычно работают посменно, по 8 часов, со сменным графиком. Ночные смены часты. Большинство охранников и контролеров за азартными играми работают полный рабочий день. Сезонная работа может быть доступна во время праздников и в теплые летние месяцы в некоторых штатах.

Как стать охранником или сотрудником по надзору за азартными играми Об этом разделе

В большинстве штатов требуется, чтобы охранники были зарегистрированы в штате, в котором они работают.

Охранникам и специалистам по надзору за азартными играми обычно требуется диплом средней школы и обучение на рабочем месте. Сотрудникам по надзору за азартными играми иногда требуется опыт работы с охраной и видеонаблюдением. В большинстве штатов требуется, чтобы охранники имели государственную лицензию, особенно если они носят огнестрельное оружие.

Образование

Охранникам обычно требуется аттестат о среднем образовании или его эквивалент, хотя для некоторых профессий могут не требоваться официальные документы об образовании. Сотрудникам по надзору за азартными играми также требуется диплом средней школы или его эквивалент.

Для работы не требуется степень бакалавра. Однако некоторые охранники и сотрудники службы наблюдения за азартными играми учатся в таких областях, как служба безопасности и охраны или социальные науки.

Обучение

Хотя большинство работодателей проводят инструктаж для вновь нанятых охранников и сотрудников службы наблюдения, объем обучения варьируется. Большинство охранников осваивают свою работу за несколько недель, но специалистам по надзору за азартными играми и следователям может потребоваться несколько месяцев. Обучение, проводимое работодателем, обычно охватывает действия в чрезвычайных ситуациях, предупреждение преступности и надлежащее общение.

Во многих штатах рекомендуется, чтобы охранники проходили около 8 часов подготовки перед назначением на работу, от 8 до 16 часов обучения на рабочем месте и 8 часов ежегодного обучения. Инструктаж может включать в себя защиту, связи с общественностью, написание отчетов, предотвращение кризисов, оказание первой помощи и другую специализированную подготовку, связанную с назначением охранника.

Подготовка вооруженных охранников более строгая, поскольку они требуют обучения обращению с оружием. Вооруженные охранники могут периодически проходить проверку на использование огнестрельного оружия.

Офицеры и следователи по надзору за азартными играми проходят обучение по таким темам, как правила игр в казино, правила игры, выявление методов мошенничества и правильное использование видео- и радиооборудования.

Тестирование на наркотики может требоваться как при приеме на работу, так и в случайном порядке при приеме на работу.

Опыт работы по родственной профессии

Чтобы начать работу, офицерам и следователям по надзору за азартными играми обычно требуется опыт работы в казино или с технологиями видеонаблюдения. Иногда кандидаты получают опыт видеонаблюдения, работая охранником.

Лицензии, сертификаты и регистрации

В большинстве штатов требуется, чтобы охранники имели лицензию штата, в котором они работают. Хотя лицензионные требования различаются в зависимости от штата, основные требования к кандидатам следующие:

• Быть старше 18 лет
• Пройти проверку биографических данных
• Завершить обучение

Охранники, которые носят оружие, обычно должны иметь лицензию соответствующего государственного органа. Позиции для вооруженных охранников имеют более строгие проверки биографических данных и требования к поступающим, чем для невооруженных охранников. В большинстве штатов требуются строгие программы найма и проверки, включая проверку биографии, судимостей и отпечатков пальцев для вооруженных охранников.

В некоторых штатах и ​​игорных заведениях для работы в казино требуется не менее 21 года.

Для некоторых профессий также могут потребоваться водительские права.

Важные качества

Коммуникативные навыки. Охранники и сотрудники службы наблюдения должны эффективно общаться с другими людьми даже в стрессовых ситуациях.

Навыки межличностного общения. Охранники часто регулярно общаются с публикой; кроме того, они должны уметь справляться с конфликтными ситуациями и деэскалировать их.

Навыки наблюдения. Охранники и сотрудники службы наблюдения должны быть настороже и знать все, что их окружает, и уметь быстро распознавать все необычное.

Навыки решения проблем. Охранники и сотрудники службы наблюдения должны уметь быстро определять наилучший план действий при возникновении опасной ситуации.

Security Guards and Gambling Surveillance Officers

Median annual wages, May 2021

Total, all occupations

$45,760

Gambling surveillance officers and gambling investigators

$35,450

Other protective service workers

$31,550

Охранники и контролеры за азартными играми

31 470 долл. США

Охранники

$31 470

 

Средняя годовая заработная плата сотрудников службы надзора за азартными играми и следователей по азартным играм в мае 2021 года составляла 35 450 долларов.
Медианная заработная плата — это заработная плата, при которой половина работающих по профессии зарабатывает больше этой суммы, а половина — меньше. Самые низкие 10 процентов заработали менее 27 970 долларов, а самые высокие 10 процентов заработали более 56 730 долларов.

Средняя годовая заработная плата охранников в мае 2021 года составляла 31 470 долларов.
Самые низкие 10 процентов заработали менее 23 250 долларов, а самые высокие 10 процентов заработали более 50 040 долларов.

В мае 2021 года средняя годовая заработная плата сотрудников по надзору за азартными играми и следователей по азартным играм в ведущих отраслях, в которых они работали, была следующей:

В мае 2021 года средняя годовая заработная плата охранников в ведущих отраслях, в которых они работали, была следующей:

Охранники и инспекторы по надзору за азартными играми обычно работают посменно по 8 часов посменно. Ночные смены часты.

Охранники и сотрудники по надзору за азартными играми

Процентное изменение занятости, прогнозируемое на 2021-31 гг.